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근로자 임금감소 생계비대출은 경영상의 이유로 임금이 감소한 근로자들의 생활유지비를 지원하는 특별한 대출 상품입니다. 특히, 고용위기지역 및 특별고용지원업종에 재직 중인 근로자는 소득요건과 융자한도가 확대 적용됩니다. 아래에서 근로자 임금감소 생계비대출의 상세한 내용을 알아보겠습니다.
1. 신청 자격
근로자 임금감소 생계비대출은 다음 조건을 모두 충족하는 근로자라면 신청할 수 있습니다.
- 신청일 현재 소속 사업장에 6개월 이상 근속 중
- 신청일 이전 3개월간 월평균 소득이 181만원 이하
- 경영상의 이유로 임금이 감소한 날로부터 3개월 이상 경과
- 소득 감소 시작 전 3개월간의 월평균 소득 대비 30% 이상 소득 감소
2. 근로자 임금감소 생계비대출 한도 안내
근로자 임금감소 생계비대출의 한도는 다음과 같이 책정됩니다.
항목 | 금액 |
임금감소액 | 최대 1000만원 |
한도액 | 임금감소액과 1000만원 중 적은 금액 |
즉, 임금감소액이 1000만원을 초과하지 않는 한, 감소된 임금액만큼 대출받을 수 있습니다.
3. 상환 기간
상환 기간은 두 가지 옵션 중 선택할 수 있습니다.
상환 방식 | 기간 |
1년 거치 후 원금 균등 분할 상환 | 3년 |
1년 거치 후 원금 균등 분할 상환 | 4년 |
단, 거치기간과 상환기간을 선택한 후에는 변경이 불가능하므로 신중히 결정해야 합니다.
4. 금리 안내
근로자 임금감소 생계비대출의 금리는 연 1.5%의 단일 금리가 적용됩니다. 신용등급이 낮은 경우에도 근로복지공단 신용보증지원제도를 통해 융자 지원이 가능하며, 보증료는 연 0.9%가 선공제됩니다.
5. 필요 서류
대출 신청 시 필요한 서류는 다음과 같습니다.
- 근로소득 감소 사실확인서
- 소득 감소 조치 이전 3개월 및 신청일 이전 3개월 급여명세서
- 근로계약서 (기간제, 단시간, 파견근로자에 해당)
이처럼 근로자 임금감소 생계비대출은 경영상의 이유로 임금이 감소한 근로자들의 생활안정을 위해 마련된 제도로, 조건과 절차를 잘 이해하고 준비하면 큰 도움이 될 수 있습니다. 다양한 혜택과 함께 제공되는 이 대출 상품을 적극 활용해 보시기 바랍니다.